吉宁博士观点

柔性财务管理是相对于传统的刚性财务管理而言的。现在许多企业还是强调带有强制色彩的刚性财务管理，只强调 …

企业中门店店长之间因性格能力的差距而导致门店业绩差别很大，而保险公司中人的因素也很大，两三个业绩高手 …

我们知道，人的行为失范是导致安全事故发生的主要诱因，在生产活动中诸如降低技术标准、简化作业程序等不规 …

虽然我们面前有如此丰盛的市场大蛋糕，但是我们很多中小企业在销售中却出现了问题，在这里企业培训师吉宁博 …

企业培训管理想达到预期效果，需要建立规范的企业培训管理流程，针对培训管理需求，展开具有针对性的培训管 …

现在，很多老员工都喜欢以老卖老，因为他们认为自己经历的事情多，经验丰富，所以喜欢在某些方面让自己占有 …

“培训管理体系”在企业中一般是最完善的，因为培训经理很愿意闷头写写画画，编一 …

昨晚，各大论坛一则“优衣库试衣间不雅视频”引发网友关注，在这则视频中，一男一 …

谈到企业内部培训，很多人抱怨不愿意参加，培训没效果等等。企业培训想要达到的效果达不到，可说是内部培训 …

人力资源的最重要的核心就是员工培训和职业发展，一方面它是现代企业人力资源管理的一项核心工作内容，是获 …