人力资源管理培训

人力资源管理专家经过十几年亲身实操的失败与成功的事例和探究优秀企业成功的案列，从中渐渐窥探到了人资工 …

当一家企业缺乏有效的用人和育人体系时，企业中的经理人就会仅仅凭借有限的经验甚至于“即兴发 …

“三分之二的职场人士在求职过程中最终放弃工作机会。”在这个劳动力导向的市场中 …

如今就业难已经成为一个普遍关注的问题，很多应聘者并不知道如何受到人力资源管理者的青睐，那么该如何获得 …

企业文化系统是一个多层次和多元化的综合体，是企业生产经营中长期形成的，甚至有些民营企业的企业文化是老 …

在新技术、新经济、新人类，以及新需求的影响下，人力资源管理将出现新趋势。 人力资源管理新趋势之一：从 …

近来应届毕业生的毁约率越来越高，企业很可能成为他人的黄埔军校。但即便有如此大的风险代价，许多企业还是 …

很多企业面临招聘难的问题，纷纷抱怨找不到人才，却不知在招聘管理时放了三大错误。　 企业招聘一，盲目天 …

事实上很多人力资源管理者因为没有学过相关的劳动法专业，因此对一些法务有所欠缺，企业培训师吉宁博士整理 …

有人认为，人力资源部没啥技术含量，就是个打杂的，不就是做做考勤、发发工资、搞搞活动嘛，谁不会呀？ 有 …