企业培训师观点

员工福利管理在现代企业管理中日益受到重视，一方面，由于企业法律的不断完善，要求企业必须做出具体的福利 …

　　一个老板给我提出了这样一个问题： 　　他有一个业务部门，由一个业务经理主管。这个部门有十几个人， …

　　“有人的地方就有江湖。”这句话背后的逻辑其实应该是“有人的地方就有关系”。在中国，“关系”被严重 …

　　像死亡和税赋一样，组织生命一个不可避免的现实是周期性的“团队管理合作挑战”。为了这样一个项目，团 …

　　在谈技巧前先明确一点，很多企业是有绩效管理工作考核的，但如果您属于以下情况，您公司也应该属于绩效 …

　　在冷风瑟瑟的冬日里，有两只困倦的刺猬想要相拥取暖休息。但无奈的是双方的身上都有刺，刺得双方无论怎 …

在企业的发展中，绩效考核是非常重要的一部分。企业员工工作效率低、企业管理层办事效率差等现象都表明企业 …

随着我国企业改革的不断深化，所有制结构调整的日益完善，薪酬管理作为企业人力资源管理的一个重要手段，对 …

有人说管理只要把人管好了，就可以解决大部分的问题。我认为是有道理的，因为人是万物之首，离开了人，一切 …

“优势富集理论”的创始人王健说，员工培训的有效管理与创新在知识经济时代日益凸现其重要性，现代企业的竞 …