吉宁博士观点

一般来说领导力就是指在管辖的范围内充分的利用人力和客观条件以最小的成本办成所需的事提升整个团体的办事 …

21世纪经济飞速发展，带来了更加激烈的竞争环境。全球经济一体化和企业信息的网络化，都使得这一切变得更 …

随着市场竞争的日趋激烈，人才的价值体现得愈来愈明显，企业对人才的重视程度也越来越高。为了不断深化企业 …

现代社会市场竞争的主要核心就是人才的竞争，人才竞争的最根本就是要找到和获得人才，人才测评技术很好的解 …

　　今年大学生面临着更加就业难的形势，在这种严峻的就业压力下，新《劳动合同法》既给大学生带来了维护自 …

在企业之间竞争日益激烈的今天，人才的重要性不言而喻，那么如何能构制定好企业的人力资源规划，为公司的发 …

21世纪全球一天化的深入，导致企业间竞争加剧，人才成为众家企业争夺的重点，战略人力资源管理也因此而倍 …

现代企业经营每天都面临很多竞争和机遇，在激烈竞争的市场环境下，企业只有是自己不断地变强变大才能够增加 …

当前全县企业产权制度改革和用工制度改革的逐步规范化和制度化，对具备条件的企业已全部改制，全县经济进入 …

　　如今，有力的领导往往被看作组织成长、变革和再生最重要的关键因素之一。然而遗憾的是，领导力提升仍关 …