吉宁博士观点
在中国，很多人习惯将经营企业说成是“做生意”，并且也的确在用做生意的方式经营着企业。正因如此，中国企 …
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别用做生意的方式经营企业！
2016年2月18日 企业管理培训
经理人如何具有真正领导力
2016年2月18日 培训讲师观职场
什么是领导力? 一般来说，领导者多是通过影响和改变别人的行为，来达成目标的，而领导力是借助别人之手， …
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企业顶层设计：有限的理性
2016年2月18日 培训讲师谈管理
在管理实践的进程中，所谓“摸着石头过河”的做法，经常被人们当作由于迫不得已而姑且为之的勾当，是不得已 …
全文阅读内向型领导的优势
2016年2月18日 培训讲师观职场
如果你认为内向型人当不好领导，那你就大错特错了。 1、性格内向者更慎重。 性格外向者往往对回报更加敏 …
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信息时代，我们的隐私都去哪了？
2016年2月18日 讲师说
我们不能说是汽车制造技术引起了青少年不良行为的出现，因此我们也不能说是信息技术让隐私走上了末路。伴随 …
全文阅读如何拥有职场好人缘
2016年2月18日 培训讲师观职场
1、善于沟通 活的好人缘，首先要学会沟通，学会与不同性格的人打交道。拥有良好的沟通技能，是有好人缘的 …
全文阅读激励性的薪酬管理模式
2016年2月18日 人力资源管理培训
具有员工激励性的薪酬管理模式： 薪酬管理模式一、高激励性模式 20%员工为个性化的谈判薪酬，其他80 …
全文阅读绩效管理的逻辑循序
2016年2月18日 人力资源管理培训
绩效管理作为一个系统化的管理系统，拥有完善的流程，每一步该做什么，该怎么做，都有严格的规定，而不是想 …
全文阅读企业员工激励政策的改革
2016年2月18日 人力资源管理培训
企业员工激励政策的改革： 1.激励员工积极性的方法 (1)实施目标激励。目标激励即通过使目标的可视化 …
全文阅读经理人如何管理下级
2016年2月18日 培训讲师观职场
经理人必知以下职业素养： 管理不是通过他人做事 那么，管理是什么?如果认为管理是凭借职位带来的权威， …
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