如何依据公司策略及营运状况设计薪酬结构并规划高级主管、销售人员以及研发人员之薪资,这是人力资源管理部 …
全文阅读合理制定员工薪酬的三大要点
2015年12月9日 人力资源管理培训
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如何依据公司策略及营运状况设计薪酬结构并规划高级主管、销售人员以及研发人员之薪资,这是人力资源管理部 …
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我经常从正在招聘候选人的公司那里听到的一件事情就是人才短缺。但是获奖作家兼销售管理专家李• …
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这几年在珠三角许多企业招人难,遇到经营不好时裁员也难。前瞻思维必不可少的。可以这样推断,在未来的日子 …
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企业组织随着业务的扩展,生产规模的扩大,致其不停地寻求着各类人力资源。但往往也有面对这样的困惑,即招 …
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招聘不是一次性行为,而是持续培养合格候选人的过程。人才社区能帮你做到这一点…&hell …
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一个企业的人力资源管理工作成效的好坏,在很大程度上讲,重要的不仅取决于人力资源管理部门及其工作成效, …
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人力资源管理是管理学中最大的一个分支学科,在企业管理中也是最重要的管理职能。人力资源管理知识体系恢宏 …
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阿芙精油的各种奇葩职位——首席惊喜官、首席八卦官、解压师、故事大王、熊夫人、 …
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随着盛夏的来临,一场突如其来的高温随之袭来,燥热的天气考验着职场工作者的耐心和勇气。这个季节,高温时 …
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2014年5月28日,英才网联旗下金融英才网特邀易瑞曼企业管理咨询顾问(北京)有限公司、北京深石律师 …
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