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培训的一种简单有效的方式

吉宁博士 2015年12月8日 企业管理培训

培训是很多企业都很常用的员工培养方式,目前比较流行的培训方式有顾问式培训,即咨询式培训。它主要是指咨 …

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员工培训是企业发展的基础

吉宁博士 2015年12月8日 企业管理培训

企业在迎来新的员工时,通常第一个要做的工作就是管理和企业培训。这是非常重要的。要做到员工由意识来引为 …

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企业培训的相关选择评估

吉宁博士 2015年12月8日 企业管理培训

对于主管来说,如何去衡量和筛选培训项目,如何进行企业培训的效果的评估都是很重要的。 最初人们更多地把 …

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员工培训推动企业进步

吉宁博士 2015年12月8日 企业管理培训

随着社会发展进入了21世纪,全球经济一体化进程已经飞速在发展,企业作为市场微观主题,也正在面临着越来 …

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经理人职业化培训的必要性

吉宁博士 2015年12月8日 企业管理培训

“格物、致知、正心、诚意、修身、齐家、治国、平天下”这是中非常著名的一段话, …

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简述企业培训的重要性

吉宁博士 2015年12月8日 企业管理培训

随着经济发展和科技进步,广大企业的管理和员工能力等都有了新的含义。对于员工来说,很多知识都是更新的, …

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企业培训需要避免的弊病

吉宁博士 2015年12月8日 企业管理培训

大多数企业培训的宗旨是“促进人才的成长,加速公司的发展”。而目前非常多的企业 …

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新员工的培训要注意什么

吉宁博士 2015年12月8日 企业管理培训

员工培训室企业高层非常关注的问题,而新员工的培训也是很需要关注的问题。新员工的企业培训是有些不同的, …

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培训是最为有效的企业投资

吉宁博士 2015年12月8日 企业管理培训

做好培训工作,可以培养工人的勤奋习惯和协作精神,有利于提高劳动生产率——这句 …

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简述中国企业培训的误区

吉宁博士 2015年12月8日 企业管理培训

世界企业的发展,企业培训越来越受到企业高层的广泛重视,而很多企业培训得不到很好的效果,究其原因,主要 …

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