吉宁博士观点

成功的企业人力资源管理，应该能够寻找到合适的员工，并且让他们努力工作。但事实上，我们通常很难直接寻找 …

与一位家长闲聊时，她对我说：“相处三年了，我发现你对儿子太宽容。”于是，我就 …

成功的企业人力资源管理，应该能够寻找到合适的员工，并且让他们努力工作。但事实上，我们通常很难直接寻找 …

纵观企业管理培训，中国最热。场次频，人数多，规模宏，业者众，课程杂，消费巨。正因为世界各地，企业管理 …

企业的竞争日益激烈，公司领导人对员工培训是越来越重视，然而，大部分企业对培训的效果总不满意，很多的培 …

麦克·戴尔说：“执行力就是按照领导的要求每个细节都做得十分的完美&rdqu …

2014年对于整个HR行业将是充满激情和挑战的一年。总体来说，2014年对于所有商业人士来说都将会遇 …

“我想学一些沟通技巧！”“我们部门的合作能力需要加强。&rdqu …

企业之间的竞争归根到底也是人才的竞争，从某种意义来讲，也是企业员工培训计划的竞争。未来企业，获得优于 …

案例：一家房地产企业开展了连续2天的“MTP管理技能培训”，培训管理者意识到 …