吉宁博士观点

A企业因业务需要，决策者提出招聘一位高级产品开发工程师，初步的要求定位较高。人力资源管理者拿到需求之 …

如何稳定员工这类问题是困扰广大创业公司的难点和重点。 而考虑到创业公司很难通过提升工资和福利的方式来 …

在企业培训师吉宁博士看来，在知识更新如此之快的时代，一个人若想不被时代所淘汰，持续的学习力功不可没。 …

留任面谈是企业经理人与高价值的“有离职风险的员工”定期进行的一对一结构化的留 …

作为职场人，总会遇到或大或小的问题，影响工作状态，甚至动力不足，那么这时候就需要改变了，这也是职业心 …

从员工的角度来讲，他或许不清楚地这些因素，它只是感觉到自己工作的非常努力，所以就应该加薪。因此，员工 …

诚挚的倾听和热情的回应是打开成交之门的金钥匙。 面对客户异议时，销售人员首先态度要诚恳，要调整态度以 …

目前国内比较火的众筹当属于股权类型众筹、产品类众筹以及店铺类众筹了，不同类型的众筹项目对分红的态度是 …

即使是最出色的企业经理人也有缺乏自信的时候。因为自信不是人天生就具有的一种品质，它更像是一种需要去努 …

1.安全感 人总是趋利避害的，内心的安全感是最基本的心理需求，用安全感来说服客户是最常用的销售话术。 …