吉宁博士观点

新进员工离职率居高不下是不少企业的通病，关键在于新员工培训有没有做到位。 其一，员工心态 首先会肯定 …

针对新员工培训，企业提交的答卷却不尽人意。调查显示：在我国10个行业的百家企业中，有30％的企业根本 …

近日，中国银行业协会、某会计师事务所共同发布了在京发布，今年是该报告第七年发布。从人力资源的&ldq …

员工培训的难题主要有以下几个： 1、企业培训的时间是个瓶颈。很多企业都有这样的感觉：忙的时候有钱赚， …

企业培训前如何使培训效果更好的落地。 1：明确培训的成果。 也就是企业与讲师方面要通过充分沟通，一起 …

培训计划制定必须从企业战略出发，满足组织及员工两方面的要求，考虑企业资源条件与员工素质基础，考虑人才 …

很多企业为了检测培训效果的落地实施，往往采用培训效果评估，但却也容易陷入以下误区： 1、培训后的效果 …

(一)领导培训班 培训班领导者的工作职责是，帮助学员群体运用他们自己的经验来组织和完成一项特定的，大 …