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企业培训师观点:职场:妥协与忍耐是一种艺术

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

我家汉堡包今天回到家一脸垂头丧气的样子,我问他怎么回事,他死活不肯说。我锲而不舍地追问,他终于透露了 …

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“懒蚂蚁”型员工及管理对策

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

一、“懒蚂蚁”型员工的特征 1.关于“懒蚂蚁”实验 …

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企业培训师观点:职场:穿衣打扮不可掉于轻心

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

不能小看每日的打扮。选对衣服可以增强自信,穿错衣服有时会非常尴尬。上班、晚宴、度假…& …

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员工满意度调查十二步 上

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

第一步:决定是否需要实施员工满意度调查项目。即:什么情况下需要进行满意度调查? 最近,和一些经理人交 …

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企业培训师观点:面对压力,我们应该如何做?

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

有些时候,我们承受巨大的压力也能应付自如,甚至因而更加茁壮。有些时候,我们可能因为巨大压力而痛苦,无 …

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企业培训师观点:职场:职业规划咨询实录

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

【个人口述】 炒老板鱿鱼,不是为了钱 两个星期前,我辞职了。从参加见习算起,我在这家公司干了3年。做 …

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企业培训师观点:职场案例:危机也是机会

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

职场危机案例: 王强和周飞是公司销售部的两名大将,这两人的销售额占了公司营业收入的一半。要说平时的明 …

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企业培训师观点:职场:请不要说坏话

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

  说别人的坏话,推而广之,无非是所有与自己相关的或者无关的,经历的没有经历的都会成为自己议论的对象 …

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员工怎么会变懒?

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

这里的懒,不是不行动,而是放纵自己,毫无约束,沉溺于肌肤之利的满足,不去发挥自己的主观能动性,寻求自 …

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员工满意度调查十二步 下

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

第六步:确认最终问卷并且测试,即如何防止调查不能正常开展杜绝意外? 在这一步的开始部分,首先是确定问 …

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