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企业培训师观点:寻找自己的合适位置

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

金融危机的爆发,09年是艰难的一年,就业形式日间严峻。应届毕业生在找工作中,切不可产生悲观情绪,企业 …

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企业大学建设再度升温

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

“企业大学”已不再是一个新鲜的名词,但无论是在组织内部,还是在名目繁多的培训 …

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“感知”好企业 —核心员工的留人策略

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

高工资VS 工作成就感一文提到提升工作成就感已成为大都市留人的关键,那么对于企业中的核心员工又该如何 …

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年底了,明年你的员工还会在吗?

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

十一国庆假一放,2011年已经到了尾声。十一走了,春节还会远吗?不少上班族已经蠢蠢欲动,患上了&ld …

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管理经验之谈:招募到适合的人才

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

当企业根据实际情况,设置好组织机构后,就得在人才市场上去招募到合适的人才,放在组织机构里,让企业各职 …

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企业培训师观点:员工积极性凝聚的五大要素

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

一个企业要取得长足的发展,在同行中独居螯头,最更本的是这个企业的组成体——员 …

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松下幸之助:人才是企业成败的关键

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

人才是企业成败的关键,惟有顺其自然,不凭自己的好恶用人,容忍与自己个性不合的人,并尽量发挥其优点,才 …

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2012年企业招聘人数大大超过往年

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

内容简介:在近日举行的毕马威校园招聘吹风会上,企业透露为应对中国市场的急剧发展,今年将在中国招聘约1 …

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企业培训师观点:职业素养:如何做好时间管理(一)

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

“时间就是金钱”。对于每个营销人来说,最宝贵的就是“时间&rdq …

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时刻保持清醒的职业头脑

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

你或你的销售人员时常会发现,竞争对手老是在散布一些有关你或你公司的不实信息。面对这种敏感局面,你的反 …

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