吉宁博士观点

重选人、少说教、善用人、少打磨——把我放到最合适的位置最重要。所谓&ldqu …

人才是企业发展的重要组成之一，也是众多企业在通过企业培训等方式培养的，而管理就是企业稳定运行发展的关 …

近些年以来，关于“企业间的竞争归根结底属于人才竞争” 的言论泛滥，作为这一理 …

　　管理中的风险管理 　　人力资源管理中的风险管理是指在招聘、工作分析、职业计划、绩效考评、工作评估 …

职场黄金法则一：不管你身处何处、何种外部环境，都不能没有目标初入职场很迷茫，结果几年过去了，也没有什 …

职场上的人工作一段时间后，当代的年轻人甚至仅仅工作半年至一年时间，往往会产生迷茫： 　　我在做什么？ …

21世纪是人才的世纪，企业创新离不开人才，这句话已经成为了老生常谈。而且很多企业进行企业培训也比较偏 …

Lady Gaga：“我的高中同学们都想日后能在谷歌工作，而我只想成为人们在谷歌里输入的 …

企业的发展在这个时代是困扰着所有企业经理人的问题。众所周知，目前企业需要人才，并且也在通过企业培训复 …

在中，缓解心理上的紧张状态应是现代白领自我保健的一项重要内容。以下建议可助您“一臂之力& …