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人力资源经理的能力

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

一、公正、忠信、坚定勇敢的意志力。 1.公正是最重要的素质。对于人力资源经理来说。只有公正才可以做到 …

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企业培训师观点:CEO们如何练就内心平静?

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

电影中熊猫阿宝的师傅开导他,要战胜敌人就需要练就“找到内心平静”的功夫(yo …

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人力资源规划管理

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

在企业管理中,管理更多的是站在运营的角度,强调控制与手段,注重效率;而经营多是战略视角,强调资源盘态 …

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企业培训师观点:“加班控”? 看过来!

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

最近发现加班的同事越来越多,有时候给同事打电话,听到的也往往是“我在加班写方案或者做流程 …

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人才选拔的原则

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

企业管理原则,是人力资源从业人员在处理人和事的问题时,要站在公正和开明的立场上,按照统一标准和同一原 …

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企业培训师观点:自我提升 战胜工作拖拉的诀窍

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

不管你是专家、企业家、中层经理人、自由职业者还是学生,我们都有拖拉的小习惯,我们都想在完成复杂的、有 …

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企业培训师观点:电话销售人员进行情绪管理的有效方法

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

在和电话销售团队打交道过程中,高层管理们除了想尽办法提升电话销售人员的电话销售人员能力以外,无一例外 …

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人力资源管理者入职管理之如何迎接新员工?

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

7月,又是一年毕业季。很快,许多企业都将迎接一批刚毕业的大学生入职,人力资源管理者们又得开始忙碌起来 …

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如何掌握人力资源管理五大要素

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

现代管理理论主要认为,人的自我实现要求为企业发展创新的最大动力,因此,企业管理必须以发挥人的主动性和 …

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民营企业如何做好人才发展工作?

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

很多民营企业家都在感慨:良才难觅,殊不知造成这种局面的最大责任在于他们自己,很多企业管理都是属于高度 …

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