吉宁博士观点

俗话说“不想当将军的士兵不是好士兵”，同样，不想当领导的基层员工也不是优秀的 …

公司里总有一些人经常闲着无事可干，领导走过去询问原因，他就说：“您安排的事情做完了，没事 …

案例1：某部门经理准备了一晚上想把项目的工作思路、时间进度安排、可能的风险及防范机制和总裁沟通，足足 …

1、来新公司目的谎言 来新公司的目的其实是一个不需要太多谎言的环节。“觉得这里不错、靠谱 …

曾有个月薪三千的妹子，编的稿件漏洞百出，我怒拍桌子，她却回了句：“一个月三千块工资，你还 …

都说职场如战场，的确，在竞争激烈的职场上，每个人都必须学会在高淘汰率、高压力的环境下生存。面对逆境， …

脚踏实地地做具体工作，这没有错。但只会这样那错就大了，由于这永远只是新员工的方式，仅靠这个，永远也成 …

绩效体系建设，首先要制定绩效计划，绩效计划主要是确定考核重点，设定考核目标。如何设定绩效目标，不同的 …

苏伟龙是一家生产安全防护产品公司的销售部员工。一次，在洽谈业务时，销售经理了解到对方企业的客户代表邵 …

无论是人力资源经理人还是中层经理，人才管理与发展都是一件非常重要的问题，我们是否遇到过这些问题：公司 …