吉宁博士观点

随机应变是一门艺术，虽然奥妙无穷，但也并不像九霄云烟，令人不可企及，它来自于一个人的知识积累，人情世 …

面试是校园招聘的核心环节。设计严谨、操作规范的面试实施可以帮助企业更好地选拔合适的大学生，反之，则有 …

领袖要以从谏如流作为一种基本的需要培植的根性。对于好的合理化建议或者比较好的观点能静得下心，听得进耳 …

“磨刀不误砍柴功”，校园招聘成功实施的关键是做好前期的各项准备工作。那么，准 …

每到校园招聘季，一些企业就开始派出各招聘团队蜂拥至各大院校，先宣讲企业情况，亮出各专业招聘数量和诸多 …

你是否希望避免成为那样一个连你自己都不愿意为之工作的坏老板?那么就每天早晨，站在镜子前，看着自己的眼 …

校园招聘最后阶段就是与拟录用大学生签约，即签订三方就业协议书。各学校通常都会有协议书模板，但额外约定 …

在科学与技术日益专门化的今天，一个人要想成为“全才”，除非是具有非常的天赋和 …

在全球经济危机的状况下你还能顺利地找到一份工作，已经很不容易了，你一定会为即将开始的新的人生阶段感到 …

传统的企业招聘管理方法已经很难招到企业需要的人才，经理人结合企业的需求，快速锁定和猎取目标人选，人才 …