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企业人力资源对于培养人才的措施

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

在职场,我们经常会用到“培养企业人力资源”或“栽培企业人力资源& …

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招未解除劳动合同的劳动者,人力资源管理者如何规避风险?

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

一家食品生产企业,最近,在机电设备维修岗位想招录一名既懂技术又懂管理的人才,经过很长时间的筛选之后, …

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公司人力资源管理的新型战略角色伙伴

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

戴夫-乌尔里克,被誉为公司人力资源管理的开创者,他最早提出了“公司人力资源” …

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企业人力资源成本创造的管理价值

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

改革开放30年来,中国企业获得“成本领先”优势的手段和方法也在不断演变,企业 …

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五大绩效考核方法优缺点分析

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

绩效管理好比婚姻一样的围城,外面的人想冲进去,而里面的人却想逃出来。更多的企业所谓的绩效管理已经味如 …

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人力资源管理者专业提升之考察期较长的岗位如何签劳动合同?

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

劳动合同法规定新员工入职一个月内签定劳动合同,否则将会面临2倍工资的风险,但是目前很多生产型企业会有 …

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绩效制度建立之前企业的人力资源管理变革

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

现代企业都会进行绩效管理,但是绩效管理制度导入之前,企业应该至少具备哪些管理基础?也就是当企业发展到 …

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裁员的11个技巧

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

人力资源都会面临裁员的问题,但是如何正确处理裁员问题呢?以下是如何正确处理裁员问题的一些技巧: 1. …

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外地员工不愿将社保转到本地,人力资源管理者怎么操作?

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

一家集团公司的下级企业,公司里有很多高管都是外地人。我们开通了全国代缴保险的业务,但是因为覆盖面不全 …

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人力资源管理系统应该如何建立才明智

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

在现在这样一个知识经济的时代,人才的竞争和人才的流动空前加剧。但是有了人才并不一定能保证企业的成功, …

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