吉宁博士观点

人难管，管人难。这是企业管理中经常遇到的课题，那么到底其原因是什么呢？归根结底可能的原因呢总结了2个 …

如何才能更有效地激励员工，其实关键点就是要把握从内到外激励和平衡运用。很多人都不了解该如何员工激励， …

随着知识经济的扑面而来，当今世界日趋信息化、数字化、网络化。知识更新速度的不断加快，使员工知识结构不 …

很多人一说起员工激励，就会把激励和薪酬挂钩在一起，其实，激励和薪酬是完全不同的两个词语，一个重的是过 …

员工激励是一种有效的领导方法，它能直接影响员工的价值取向和工作观念，激发员工创造财富和献身事业的热情 …

如何开发及管理自我潜能,做好良好人际沟通,已成为现今社会必修的重要课程。所谓激励，就是组织通过设计适 …

“你可以买到一个人的时间，你可以雇到一个人来为你工作，你可以买到技术，但是你买不到员工的 …

大家都知道餐饮界是服务行业，所以最注重的就是客户服务，所以员工的素质，服务态度各方面都会直接影响到店 …

几乎每个企业的领导都会说：员工是我们最大的财富。这句话，但是，又有多少人，多少企业经理人真正做到了把 …

21世纪的经济发展速度之快，不是我们能够预计的，所以现在企业种类和数量的众多，导致很多企业都缺少人才 …