吉宁博士观点

每个公司由于实际情况不同，都会有自己的员工激励政策和措施。激励政策与其他人力资源政策的不同之处在于： …

近日，达州市一装饰公司因未完成计划的经营任务，公司老总带领两名高管在烈日下当街爬行，称希望通过自我惩 …

近几年来，随着我国经济的发展，一大批企业不断成长并进入了新老交替的阶段，发现大量的企业面对着长期员工 …

对于全球员工意见调查的结果显示，领导力、职业发展和公司形象成为提升中国员工敬业度的最主要的三大驱动因 …

年终了，很多企业都在进行年终绩效评估，也就是对一年来基层员工个人、团队和公司整体业绩情况进行评估，目 …

工资、奖金等是对贡献的认可和酬谢。其中的差异为的是体现公平，而不应用作“胡萝卜&rdqu …

一说到绩效管理，总裁就晕。大多数人也认为绩效管理难度最甚、成本最高、风险最大。一个绩效管理的培训课程 …

在很多企业中，经理人需要与直接下级一起工作。企业领导、经理人需要学会一系列新的技术与技能，从而帮助员 …

生产型企业具有生产环节分工较细、班组较多的组织架构特点，这种架构的特点就决定了经理人在工作中，对人的 …

作为知名高科技公司云集之地，硅谷拥有苹果(Apple)、思科(CiscoSystems)、谷歌 (G …