人力资源管理培训

在绩效管理这个工作上，经理人最大的抱怨莫过于“耽误时间、制造麻烦”了。之所以 …

总的来说，eBAY中国还是非常幸运的。在其他公司都在精简人员的时候，我们实际上还增加了新员工。200 …

企业的人力资源管理体系无法落地是众多人力资源管理者无尽的苦恼，许多人力资源管理者埋怨管理层没有明确的 …

很多企业的人力资源管理者会有种烦恼苦恼。往往会遇到专业性比较强的部门，人力资源部面试了几十人，觉得其 …

人力资源管理者人力资源招聘到一个牛人一直都是科技公司的一个难题。怎么才能够吸引到一个牛人到人力资源管 …

一个人进公司后的未来业绩要受到很多因素的影响，例如发展机会、同事关系、拥有资源、公司发展状况等多种因 …

酒店管理讲究有效，酒店管理中的人力资源管理也需要有效，在目前行业严重缺人的状态下，人力资源的有效性尤 …

经过近三年的大浪淘沙后，剩余的团购精英开启了新一轮的跑马圈地。美团网、拉手网等巨头为了将触角伸向更广 …

在知识经济、信息化高度发达的当今社会，企业对人才尤其是高端人才的争夺之战愈演愈烈。然而，在企业发展过 …

为什么很多企业的绩效考核流于形式？为什么很多企业的绩效考核制度最终难以执行？为什么很多企业的绩效考核 …