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企业培训师观点:企业经理人不应该只看表象

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

从某些方面说,一个职场作为一个整体,和人体结构是有着相似之处的。我们都清楚,对于人,头疼医头很多时候 …

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未来企业是诚信的竞争

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

马云曾说过这样一句话:“我相信,未来企业家之间的竞争,再也不是谁先掌握政策,谁先有货币, …

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企业培训师观点:职场工作,心理调整很重要

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

职场就是一个小的社会。一个完整的职场不仅有工作方面的职责,而且对于员工之间的各种社交问题也都是需要调 …

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如何成为一个有诚意的面试者

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

有很多职场新人,每一次去面试都是怀揣着诚意和期待去表现自己最好的一面给招聘主管看,可其实你的诚意是否 …

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富士康机器代工,人力管理真心难?

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

9月27日消息,由于日益庞大的工人队伍带来的人力管理难题,富士康可能会加快机器代替人的进程。富士康董 …

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企业培训师观点:如何回答怪异的面试提问

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

面试过的人肯定都有过这样的经历,经常被有些招聘管理问的问题弄的不知道怎么回答,但是人家既然都问了,我 …

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企业培训师观点:职场成功需先做人后做事

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

企业也是一个小社会,复杂人际关系需要协调。作为职场人,无论在企业内训中还是在日常工作中,都无法避免跟 …

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当前企业在人才管理方面的问题

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

随着企业的发展和经济全球化进程的加快,带来的问题主要有以下几个方面:企业竞争中,人才的地位显著提升; …

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企业培训师观点:职场成功怎样少走弯路

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

作为一个职场人来说,绝大多数人的最终目的都是走向成功,而成功的条件之一就是执行力。然而在很多时候,你 …

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赞美员工也需要技巧

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

一个企业的员工对于企业的重要性是不言而喻的,尤其是当前企业内训等课程广泛运用,企业对于人才的依赖性也 …

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