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企业培训师观点:怎样使求职更容易成功

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

对于求职方面,一般来说执行力较高的人求职也更容易成功。总体来看,每年春季都是人才交流的黄金时期,不少 …

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企业培训师观点:职场人怎样提出加薪要求

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

职场人在当前企业形势下需要工作得兢兢业业,表现出一种高执行力的效果,同时,职场人也会偶尔为加薪所困扰 …

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人才培养在当前存在哪些问题

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

人才培养在当前存在哪些问题?想必这已经成为了当前广大经理人所共同关注的问题,企业要想很好的促进人力资 …

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企业培训师观点:企业优秀经理人的一些工作

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

企业需哟员工和经理人组成,对于员工需要高效的执行力,而对于企业家来说,坚持完成文中这五项工作就可以让 …

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企业培训师观点:怎样巧妙处理职场关系

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

身为年轻白领,即使你不加班,一天也有8个小时和一班同事在一起,还要保持高效执行力,所以一般来说,会产 …

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企业培训师观点:职场人要警惕一些导致失败的习惯

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

在职场中,每个职场人都需要保持一定效率的执行力,具备相应的技能,努力工作。同时,每个人都有自己的行为 …

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企业培训师观点:导致简历投递失败的原因

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

求职时没一个职场人都会面对的问题,尤其当前职场人具备很好的执行力和竞争力,往往每发出一份求职简历,相 …

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如何让绩效管理成为企业的绩效文化

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

近年来,随着人力资源管理中绩效管理的运用越来越广泛,其优越性也渐渐体现出来,但是很多企业因为绩效管理 …

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企业培训师观点:职场人节后的注意事项

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

春节7天长假转眼就过去了,可带给人们生活中的影响却还要持续一段时间:娱乐过度造成的生物钟紊乱、走亲访 …

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企业培训师观点:职场人需要具备的积极心态

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

作为一个企业,发展一直是第一要务,而发展就需要员工的支持,对于员工来说,在相关工作上具备积极地心态往 …

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