吉宁博士观点

招聘面试是人力资源管理者经理的一项重要工作内容，每个成功的经理人都必须具备高超的招聘面试技巧，使合适 …

一方面，现在很多公司还是老观念，虽然设置了人力资源部门，但是还是不够重视，觉得就是一个人事档案管理等 …

现代社会经济竞争说到底就是人才的竞争，是各个组织人力资源综合素质的竞争。更多的成功企业得益于卓越的公 …

人力资源管理工作是一个以获取组织持续竞争优势，提升企业绩效为目的，并与组织经营战略互动的管理系统。在 …

能干啥干啥。这是人力资源管理者3.0版，意为“你能点干啥就干点啥”。这时企业 …

战争，是人类的灾难，与之相伴的常常是饥饿、流血和死亡。人们仇恨战争，却又在歌颂战争，因为在重要的历史 …

20世纪70年代，现代管理理论诞生，其主要代表为马斯洛、戴尔·卡内基、麦戈里格和哈罗德 …

任何企业发展一段时间后都会形成自己独特的文化，区别在于有的企业非常重视文化的总结、提炼，使之系统化， …

11月26日，一则关于沃尔玛中国裁员的消息开始在网上流传：沃尔玛中国从25日起开始大裁员，从高层副级 …

人力资源和社会保障部近日发布的显示，今年三季度102个主要城市，用人单位通过公共就业服务机构招聘人员 …