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企业培训师观点:职场人需要注意的人际方面问题

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

对于当前的职场人来说,一般作为优秀职场人都会具备相应的。而职场也并非单纯的工作场所,很多时候,办公室 …

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企业培训师观点:职场人提升工作效率的方法

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

作为一个职场人,衡量其成功的一个重要标准就是,而衡量一个职场人职业素养的重要标准就是工作效率。 让我 …

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企业培训师观点:职场人缓解压力的方式有哪些

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

职业素养一词在当前职场中经常被提及,对于这种素质的要求确实提升了当前职场人各方面的能力,然而同时也带 …

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企业培训师观点:创业失败的常见原因有哪些

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

职场人需要具备良好的以胜任工作,也有很多职场人在寻求创业等发展,但是需要注意,能够在工作上很优秀的职 …

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企业培训师观点:职场人怎样更快获得提升

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

主动是一种特别的行动气质,也是一种。也就是说自己知道做有价值的事,不用别人去催。职场上的主动者,往往 …

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人才培养和挽留问题有哪些

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

在21世纪企业竞争力逐渐转向人才的背景下,的重要性得到非常大的提升,企业之间的高管人才挖角行为时常发 …

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企业培训师观点:怎样做好相关的管理工作

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

作为职场中的经理人,相比普通员工在方面需要更为完备,而当前职场经理人在工作过程中往往会出现很多相关的 …

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企业培训师观点:职场中好的思维是什么

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

一个优秀的职场人往往具备优秀的。并且我们在前面谈到,一个人是不是一流的人才,就看你能不能从相反的方向 …

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提升领导力都有哪些方法

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

是一种影响力,作为领导者,应通过影响“人”的能力和意愿,从而帮助员工提升业绩 …

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怎样促进员工的工作热情

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

企业管理工作在目前得到了普遍重视,在重视此类问题的同时,企业还在面对其他方面的问题,目前形势下,比较 …

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