吉宁博士观点

微信发展势头强劲，事实上企业可以运用各种其他的工具来提升其雇主品牌。企业的招聘模式已经从&ldquo …

发掘英才是一个艰难过程。让人才招聘模式成为头等大事可以增加公司成功的概率。为了将英才分辨出来，招聘模 …

“千里马”能日行千里，可是若被农夫用来拉盐车，同样也会气喘吁吁、汗流浃背，甚 …

由中国劳动保障科学研究院、社会科学文献出版社主办的，即中国劳动保障蓝皮书发布会，2014年9月19日 …

即将在美国上市的阿里巴巴，用15年时间让电子商务成为了人们的生活习惯，并建立起了一个完整的电商生态系 …

每年9月至10月是大学应届毕业生入职的最后一波高峰期，从目前情况看，对于所谓的“更难就业 …

流水不腐，户枢不蠹。其意思是流动的水不会臭，经常转动的门轴不会被虫蛀。这句话用来形容解决企业团队老化 …

经常听到职场人士说招聘员工很头痛，招聘到好的员工是件困难的事情，招聘到优秀的员工更是难上加难。可是究 …

校园招聘好比相亲，学生带着自己攒下来的“嫁妆”——简 …

人才测评系统是指通过一系列科学的手段和方法对人的基本素质及其绩效进行测量和评定的活动。人才测评系统的 …