吉宁博士观点

在人力资源争夺战激烈上演的同时，企业也逐渐发现很难从外面聘请到合适的人才。于是，大部分企业开始意识到 …

近期，根据人力资源研究中心发布的，根据该报告的调研显示，2012年受访企业流失最严重的前三个职位分别 …

针对企业内部员工展开的企业培训项目.可以是外请老师来讲课,也可以是内部培训师讲课.可以在企业内部会议 …

企业培训课程是为实现培训目标而选择的培训内容的总和，而企业如果花了大量经费和时间精力来选择了培训课程 …

俗话说的好：磨刀不误砍柴工，现在的企业管理人都学聪明了，都明白时代在进步，知识技能不断更新，必须通过 …

E-Learning作为一种培训手段，在受到以电脑和互联网为主的若干技术的推动下，其影响力日益增加。 …

现在竞争这么激烈，对于一个企业来说，企业管理培训越来越重要。但是很多的培训都不尽人意，不仅效果不怎么 …

现如今很多企业培训作为人力资源开发的主要组织部分，是“终身教育”和&ldqu …

一、中小企业实施培训虚拟管理的必要性 与大企业相比，中小企业的优势在于市场承受力强、活力充沛、适应性 …

现在的企业越来越重视企业培训工作，这对于培训从业者来说是一个利好的信息;但是另外一方面，企业对培训管 …