人力资源管理培训

近年来，互联网行业的蓬勃发展吸引了众多人才。根据调查显示，互联网行业从业人员的平均年龄为28.3岁， …

企业想要持续的发展，招聘到合适的员工十分重要，那么人力资源如何招到合适的员工呢? 归纳分析 第一步是 …

近日，广东等多地公布了2015年企业工资指导线。截至11月24日，全国已有21个省(区、市)发布了2 …

一家IT公司因为明年新项目上马新增很多岗位，由于目前网络招聘效果不理想，情急之下老板同意可以寻找猎头 …

11月底，眼见着离2016的脚步越来近，不少还未找到工作、想要明年跳槽、准备明年找工作的应届毕业生们 …

人力资源管理者如何鉴别优秀的新员工呢?使员工出色的不仅仅是技能，尽管技能很重要。也不是经验，虽然经验 …

人力资源看起来内容繁多，样样都重要，而人力资源诸环节中，最核心的问题究竟是什么呢？企业培训师吉宁博士 …

中国的人力资源管理都引于西方，随着管理制度的越来越健全，总会出现一定的矛盾，这就需要人力资源的创新。 …

团队建设的重点是培养团队的核心成员。俗话说"一个好汉三个帮"，领导人是团队的建设 …

案例：B企业是一家集团化运作的企业，管理上比较规范，早在几年前就已经建立起了覆盖集团各单位、部门的月 …